机关部门公开承诺书
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浏览:195次 发布日期:2020年12月30日 |
机关部门承诺书
序号 | 部门名称 | 承诺事项 | 1 | 党(校)办/发规处/国际处 | 承诺校友在异地零跑腿办理开具学籍证明材料,5个工作日内办结。 | 2 | 纪检监察室 | 当好党的忠诚卫士,践行“两个维护”,以纪检监察工作高质量发展保障学校高水平建设,打造政治过硬、本领高强、作风优良、有“礼”有“度”的纪检监察干部队伍。 1.围绕中心,保障大局 坚持党委决策部署到哪里,监督检查就跟进到哪里,推动不折不扣贯彻落实上级和学校各项决策部署,为学校各项事业发展“保驾护航”。 2.牢记宗旨,服务师生 聚焦师生身边的不正之风和腐败问题,坚持师生反对什么、痛恨什么,就坚决防范和纠正什么。每年至少为各二级党组织作一次廉政讲座;每学期至少开展一次专题调研;工作有态度、服务有温度,热情接待来访,认真受理办理,及时回应关切;力戒形式主义、官僚主义,不口大气粗、颐指气使、盛气凌人,自觉接受师生监督。 3.实事求是,秉公执纪 坚持严的主基调,严格按程序、权限、规则办事,尊重事实、坚持原则,带头维护纪律,不以权谋私、以案谋私;敢于担当,为干事者鼓劲撑腰,及时为受到不实反映的干部澄清正名,树立鲜明导向。 4.严于律己,清正廉洁 坚持打铁必须自身硬,正人先正己,严守党的纪律,发挥表率示范作用,树立纪检监察干部良好形象。 | 3 | 党委组织部/ 党委统战部/ 离退休工作处
| 1.讲政治、抓学习、强定力 严格遵照上级党委要求,强化政治引领,突出党委部门政治本色,强化部门同志政治定力。结合学校中心工作和部门岗位职责,加强政治理论学习和业务学习,不断提升部门同志综合素养和业务能力。 2.讲实干、走基层、练本领 坚持召开月度工作例会,实时跟进工作进展,营造“工作部署到科室,任务分解到个人,工作落实有人抓,工作具体有人干”的干事氛围,确保工作当月事当月毕。倡导常下基层,重要政策制定和实施多征询基层组织意见。积极开展调查研究,勤思考,重实践,练就过硬的干事创业本领 3.讲纪律、重作风、优服务 严格规范部门各项工作要求,用纪律和规矩约束行为,牢固树立公道正派廉洁的组织部门形象。加强作风建设,不断提升机关管理服务效能。强化服务意识,密切联系群众,让党员、干部、党外人士和离退休教职工感受到“家”的温暖,体会到组织的关怀。 | 4 | 宣传部 | 1.讲座、报告会、研讨会申请“最多跑一次”,及时审批,不超过半个工作日。 2.横幅、喷绘等宣传品申请“最多跑一次”,及时审批,不超过半个工作日。 | 5 | 学工部 | 建立困难学生档案,结合学生学业、心理、就业、家庭经济、人际交往等方面的情况,开展结对帮扶,承诺为每一位困难学生提供实际帮助。 | 6 | 教务处 | 1.深化最多跑一次改革,能网上审批办理的事项实行网上审批办理,做到最多跑一次或一次不用跑; 2.逐步改善现有教学设施,推进智慧教学环境建设; 3.深入实施“导师+项目+团队”创新人才培养工作,做好学科竞赛的组织和保障工作。 | 7 | 科研处 | 在符合程序及规范的前提下,尽量减少教师纵向及横向项目申报、经费划拨,项目验收,经费公开、经费预算调整、博士工作站建立、专利审批的流程,规范文档电子化,让教师最多跑一次,有条件的尽量不跑。 | 8 | 学科处 | 1.在符合程序及规范的前提下,尽量减少教师申报申硕重点项目流程,规范文档电子化,让教师最多跑一次,有条件的尽量不跑; 2.强化服务意识,提高服务效率,服务于学校发展大局,为申硕做出积极贡献; 3.珍惜资源,节约用电,节约用水、节约办公用品。 | 9 | 人事处 | 保障新进教职工“一站式报到”服务体系,协同其他职能部门帮助新进教职工解决实际问题。着眼教职工需求,准确、及时做好相关人事证明的开具工作。 | 10 | 计财处 | 日常报销业务、国内差旅业务以及暂借款业务等实行“一站式”受理,即办理人将材料递交至财务大厅前台后,无须找财务负责人和相关校领导签字,后续审核审批流程实行内部流转,切实提高服务效能。 | 11 | 审计处 | 1.实现经济责任审计全覆盖,充分发挥审计“体检诊断”功能,为学校管理建言献策。 2.实行审计“三级复核制”,把好审计质量关,最大化降低审计风险。 3.严把工程审计项目结算关,及时完成科研经费审计项目,进一步加强对工程维修、科研经费项目的监管。 | 12 | 实资处 | 1.加强理论学习。积极参加学校组织的学习活动,落实各项学习制度。建立健全支部规章制度,确保工作运行顺畅有序。落实支部“三会一课”制度,开展好支部活动,推进学习型党支部建设。 2.加强组织建设。按照严格标准,慎重发展的原则,大力发展支部党员队伍,优化党员队伍结构,加强党员教育与管理,提升党员素质,提高党员党性修养。 3.加强反腐倡廉。大力开展廉政教育,巩固党员拒腐防变思想防线。落实廉政制度,强化廉政监督,确保党员干部无违纪违规和不廉洁行为。 4.引导爱岗敬业。组织全体党员积极开展“党员示范岗”活动,落实“最多跑一次”改革再深化,继续提升管理服务效能,在支部掀起热心服务师生、争当先锋模范的热潮。 | 13 | 保卫处 | 保卫处每年不定期对学生公寓楼层长、食堂员工、商贸人员、楼宇值班员等人员开展灭火技能实战操作演练,熟练掌握灭火器使用方法,熟知灭火基本知识,提升消防安全处置能力。 | 14 | 后勤处 | 1.依法办事,遵章守纪 认真贯彻执行国家、省、市法律、法规及学校有关规定,严格监管,秉公办事,依法行政,为学校教学、科研和师生生活提供有力的后勤保障、服务。 2.廉洁自律、不谋私利 后勤人员在工作中,必须做到“以师生为本”、务实、廉洁、勤政、高效、遵纪守法。 3.办事公开,接受监督 公开办事程序、公开办事结果,接受学校各部门和师生员工监督。 4.顾全大局,协调统一 后勤全体教职工围绕学校中心工作和申硕目标,树立全局观,团结一致,认真履行好各岗位职责,协调配合,齐心协力,与时俱进。办学校师生满意的后勤。 5.热情周到,优质服务 树立敬业精神,挂牌服务,实行来电、来信、来访首接责任制、积极作为,严禁搪塞、推诿。在办理公务、接听电话、接待来访时,严格按规定使用文明用语,做好工作记录。 6.监督与投诉: 为保证把服务承诺制度落到实处,后勤处成立服务承诺工作小组,办公室设在后勤办公室(地址:后勤办公室204,联系电话:8028146)。 | 15 | 工 会 | 工会报销业务(分工会文体活动,结婚生育住院等慰问报销,疗休养报销等)实行一站式受理,即办理人员将材料交至工会办公室后,无须找财务和相关领导签字,后续审核审批由工会办公室代办完成,切实提高服务效能,践行最多跑一次改革。 | 16 | 团委 | 1.凡是领导交办或师生反映至团委的事情,只要涉及青年权益,团委都责无旁贷要处理解决,团委解决不了的及时协助解决。 2.对来团委办事的团员青年,多一点耐心,少一点烦躁;多一点关心,少一点责怪;多一点上心,少一点冷漠;多一点细心,少一点粗心,真正把团委打造成青年身边的共青团和青年之家。 |
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